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天津博郡汽车员工安置方案曝光,内退员工保底工资不足千元
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天津博郡汽车员工安置方案曝光,内退员工保底工资不足千元

2020年07月29日 13:27
来源:车友头条
作者:张钰翊

[车友头条-原创]  (文/张钰翊)天津博郡汽车大概是史上最短命车企了。近日,网络上曝光了一份天津博郡内部“员工安置方案”(以下简称:方案),而此时距离天津博郡成立刚刚一年时间。

根据方案内容显示,由于控股股东融资失败,公司已无恢复正常经营的可能性,天津博郡股东会议决定授权公司管理层处理后续管理工作,在2020年8月1日-10月31日期间,公司将进入“歇业”状态,“歇业”期满后直接进入“解散清算”状态。

那么问题来了,企业“解散清算”后,众多员工该如何安置?

根据天津博郡出局的安置方案,在“歇业”期间,8月的员工工资将会按照厂休标准支付,9月和10月则按法定最低工资标准支付。“解散清算”后,天津博郡为员工提供两种选择方案,内退和协解。

内退是指符合条件的天津博郡职工(男50岁、女40岁以上),在8月份办理内退,可以获得额外的一次性补助金一万元,9月份是五千元,10月份办理无补助金。内退后每月实发保底工资为980元。

而协解则面向距离法定退休年龄一年以上的员工,直接解除劳动合同后可以获得一定经济补偿,此补偿标准根据协解前12个月平均工资以及本企业工龄(上限25年)而定,8月协解完成可获得补助一万元,9月五千元,10月无补助。

值得一提的是,方案还提出,天津博郡之前欠缴的社保、公积金、企业年金、借款等均将补缴、补发、返还。不过,从补助金按月递减的规则来看,这是迫不及待要尽快完成“结算清算”工作了。但是,这每月980元的退休金也未免太低,车友头条了解到,已有员工联合起来整理诉求,准备再度维权。至于结果如何,车友头条将持续关注。

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